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#130 "Wie gelingt die digitale Transformation" Danny Herzog-Braune im Gespräch mit CEO und Founder Tobias Krüger

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So liebe Freunde heute wird Klartext geredet. Mit großer Freude durfte ich wieder Tobias Krueger begrüßen, den ich für seine Expertise, Klarheit und Offenheit sehr schätze. In Folge 63 des Paperwings Podcast durfte ich den ehemaligen Chefkulturwandler von OTTO bereits zum Thema "Wie gelingt der erfolgreiche Kulturwandel?" begrüßen und es gelang mir ihn als Beitragsautoren für unser Herausgeberwerk: "Was Führung heute wirklich braucht" erschienen im Haufe Verlag zu dem Beitrag: "Die Entwertung der Führungsrolle" zu gewinnen. Heute sprechen darüber: "Wie digitale Transformation gelingen kann". Hello.Beta Book Dieses Buch richtet sich an alle die, die wollen. Es ist für all diejenigen, die sich fragen ob die eigene Organisation in Zukunft noch erfolgreich sein kann, wenn doch um einen herum riesige gesellschaftliche Veränderungen stattfinden. Es ist für die Menschen, die den Druck spüren auf die eigenen Geschäftsmodelle. Und für alle, die nicht ganz sicher sind, ob die Programme und Programmatiken rund um die digitale Transformation wirklich die eigene Organisation in die Zukunft führen. Für alle, die gestalten wollen, und für alle, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen. Dieses Buch ist für alle, die Member von Hello.Beta sind oder werden möchten. Supporterinnen, die die Vision der Begegnungsstätte wahr werden lassen.
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So liebe Freunde heute wird Klartext geredet. Mit großer Freude durfte ich wieder Tobias Krueger begrüßen, den ich für seine Expertise, Klarheit und Offenheit sehr schätze. In Folge 63 des Paperwings Podcast durfte ich den ehemaligen Chefkulturwandler von OTTO bereits zum Thema "Wie gelingt der erfolgreiche Kulturwandel?" begrüßen und es gelang mir ihn als Beitragsautoren für unser Herausgeberwerk: "Was Führung heute wirklich braucht" erschienen im Haufe Verlag zu dem Beitrag: "Die Entwertung der Führungsrolle" zu gewinnen. Heute sprechen darüber: "Wie digitale Transformation gelingen kann". Hello.Beta Book Dieses Buch richtet sich an alle die, die wollen. Es ist für all diejenigen, die sich fragen ob die eigene Organisation in Zukunft noch erfolgreich sein kann, wenn doch um einen herum riesige gesellschaftliche Veränderungen stattfinden. Es ist für die Menschen, die den Druck spüren auf die eigenen Geschäftsmodelle. Und für alle, die nicht ganz sicher sind, ob die Programme und Programmatiken rund um die digitale Transformation wirklich die eigene Organisation in die Zukunft führen. Für alle, die gestalten wollen, und für alle, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen. Dieses Buch ist für alle, die Member von Hello.Beta sind oder werden möchten. Supporterinnen, die die Vision der Begegnungsstätte wahr werden lassen.
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