))
#47: Lukas Werenskiold - om at smalltalke strategisk i hele organisationen
Manage episode 311740957 series 2919658
Indhold leveret af Camilla Lærke Lærkesen. Alt podcastindhold inklusive episoder, grafik og podcastbeskrivelser uploades og leveres direkte af Camilla Lærke Lærkesen eller deres podcastplatformspartner. Hvis du mener, at nogen bruger dit ophavsretligt beskyttede værk uden din tilladelse, kan du følge processen beskrevet her https://da.player.fm/legal.
Da Lukas Werenskiold lagde et opslag op på LinkedIn om, hvordan hans jobkonsulent fra jobcentret havde hjulpet ham med at få relevant efteruddannelse, der havde fået ham i gang med et arbejde, han var glad for, så vidste jeg, at det her var en historie om netværk. For netværk er ikke kun det netværk, vi selv vælger. Det er også de relationer, vi er nødt til at forholde os til, om vi vil det eller ej, og det her opslag udkom netop som jobcentrene var i stormvejr.
Så hvad afgør, om man får et stærkt samarbejde og en god relation til sit påtvungne netværk som ledig? Det uddyber Lukas i denne episode.
Og så fortæller han også, hvordan han har skabt et stærkt netværk på sin nye arbejdsplads - ikke bare i sin egen afdeling, men på tværs af organisationen. Det har han gjort gennem tre hovedingredienser:
- Ved at netværke som en projektleder
- Ved at blande sig i andres arbejde
- Ved at smalltalke strategisk
Lyt med her, og hør, hvordan man slipper godt afsted med at blande sig i andres processer, når man er ny i jobbet. Og hvorfor det er så gavnligt.
…
continue reading
Så hvad afgør, om man får et stærkt samarbejde og en god relation til sit påtvungne netværk som ledig? Det uddyber Lukas i denne episode.
Og så fortæller han også, hvordan han har skabt et stærkt netværk på sin nye arbejdsplads - ikke bare i sin egen afdeling, men på tværs af organisationen. Det har han gjort gennem tre hovedingredienser:
- Ved at netværke som en projektleder
- Ved at blande sig i andres arbejde
- Ved at smalltalke strategisk
Lyt med her, og hør, hvordan man slipper godt afsted med at blande sig i andres processer, når man er ny i jobbet. Og hvorfor det er så gavnligt.
75 episoder
Del
