En tidligere stress-sygemelding og en jobfest der aldrig kom
MP3•Episode hjem
Manage episode 346075144 series 3409692
Indhold leveret af Det Nordjyske Mediehus. Alt podcastindhold inklusive episoder, grafik og podcastbeskrivelser uploades og leveres direkte af Det Nordjyske Mediehus eller deres podcastplatformspartner. Hvis du mener, at nogen bruger dit ophavsretligt beskyttede værk uden din tilladelse, kan du følge processen beskrevet her https://da.player.fm/legal.
Bør man fortælle en potentiel ny arbejdsgiver om en tidligere stress-sygemelding? Og skal man sige et job op, som man ikke er glad for, når det højst sandsynligt bliver meget svært at få et nyt?
Det er nogle af dilemmaerne, som Pernille Vigsø Bagge, formand for Præsteforeningen og sognepræst i Løgstør, og Martin Ringsmose, skuespiller på Aalborg Teater, hjælper med at løse i dette afsnit af podcasten ”Vi arbejder med det”.
Din vært er Karen Haaning.
Andre dilemmaer i podcasten:
- Hvordan kan kunstnerisk skabelse og stringent produktion gå hånd i hånd? Det dilemma står Martin Ringsmose i til hverdag, når produktionsapparatet på Aalborg Teater har behov for klare, endelige svar - ofte langt før den kunstneriske proces muliggør disse svar.
- En afdeling på en arbejdsplads har ansat en ny afdelingsleder udefra. Det er medarbejderne i afdelingen utilfredse med, fordi de i stedet havde set en af de garvede interne medarbejdere som leder. Men er det i orden, at en afdeling bliver så selvstændig? Og er det i orden, at ledelsen helt overhører medarbejdernes udtalte ønske? Det dilemma tager Pernille Vigsø Bagge med i studiet.
…
continue reading
Det er nogle af dilemmaerne, som Pernille Vigsø Bagge, formand for Præsteforeningen og sognepræst i Løgstør, og Martin Ringsmose, skuespiller på Aalborg Teater, hjælper med at løse i dette afsnit af podcasten ”Vi arbejder med det”.
Din vært er Karen Haaning.
Andre dilemmaer i podcasten:
- Hvordan kan kunstnerisk skabelse og stringent produktion gå hånd i hånd? Det dilemma står Martin Ringsmose i til hverdag, når produktionsapparatet på Aalborg Teater har behov for klare, endelige svar - ofte langt før den kunstneriske proces muliggør disse svar.
- En afdeling på en arbejdsplads har ansat en ny afdelingsleder udefra. Det er medarbejderne i afdelingen utilfredse med, fordi de i stedet havde set en af de garvede interne medarbejdere som leder. Men er det i orden, at en afdeling bliver så selvstændig? Og er det i orden, at ledelsen helt overhører medarbejdernes udtalte ønske? Det dilemma tager Pernille Vigsø Bagge med i studiet.
38 episoder