Bedste KOFA-podcasts (2024)

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Raus aus den Metropolen - rein ins gelobte Land (Gast: Hannah Wagner) 19:54

4d ago19:54

19:54

Die Liste mit den Vorteilen für ein Leben und Arbeiten in der Stadt ist lang. Gehalt, Karriere, Lebensqualität, tolle Infrastruktur, jede Menge Kultur… Aber auch das Landleben hat einiges zu bieten und wird oft unterschätzt. Ein Fakt, unter dem viele KMU auf der Suche nach Fachkräften leiden. Hannah Wagner vom Regionalrat Wirtschaft Rhein-Hunsrück …

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Die Arbeitswelt von morgen: Konzept Karriere überholt? (Gast: Mark Hoffmann) 20:20

1M ago20:20

20:20

Dienstwagen, hohes Gehalt, Führungsverantwortung. Ist das wirklich die Karriere, von der Beschäftigte heute noch träumen? Eine Studie vom KOFA und meinestadt.de zeigt, wie sich der Karrierebegriff verändert hat und welche Anforderungen sich damit heute an KMU stellen. Sibylle Stippler und Jens Breuer sprechen mit Mark Hoffmann, dem CEO von meinesta…

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Fachkräftemangel - nicht in meiner Backstube (Gast: Till Gurka) 26:56

2M ago26:56

26:56

Ein Sonntagsfrühstück ohne frisches Brot und knusprige Brötchen. Für viele unvorstellbar. Aber die Nachwuchssorgen im Bäckerhandwerk sind groß und deshalb ist auch unser Frühstück in Gefahr. Wo andere allerdings mit dem Fachkräftemangel kämpfen, kann sich Till Gurka von "Till & Brot" in Freiburg nicht beklagen: er hat weit mehr Bewerber:innen für s…

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Konflikte in der Ausbildung – und jetzt? (Gast: Stephanie Wiedey) 21:38

3M ago21:38

21:38

Auszubildende zu finden, ist das eine. Sie auch zu halten, ist eine ganz andere Herausforderung. Gut 155.000 Ausbildungsverträge wurden im vergangenen Jahr bundesweit vorzeitig beendet. Woran das lag und wie KMU dafür sorgen können, dass es sich ihre dringend benötigten Ausbildenden nicht noch einmal anders überlegen, verrät Stephanie Wiedey von de…

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Depressionen – Raus aus der Tabu-Ecke! (Gast: Prof. Ulrich Hegerl) 23:28

4M ago23:28

23:28

Gesundheit ist das Wichtigste im Leben – im privaten wie im beruflichen. Und trotzdem: man kann es sich nicht aussuchen. Erkrankungen wie Depressionen sind häufiger als viele denken. Sie können auch auf die Arbeit der Betroffenen erhebliche Auswirkungen haben. Führungskräfte sind damit dann häufig überfordert. Sibylle Stippler und Jens Breuer sprec…

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Feedback – Wertschätzung als Schlüssel (Gast: Laura Bornmann) 24:07

5M ago24:07

24:07

Feedback ist ein Geschenk …sagt man so. Und trotzdem nehmen es viele Führungskräfte nur ungern an, wenn ihre Mitarbeitenden mal wirklich sagen, was Sache ist. Ein großes Problem, denn eine konstruktive Feedbackkultur kann einen enormen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leisten. Sibylle Stippler und Jens Breuer sprechen mit HR-Expertin Laura Bornm…

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Best Agerin Greta Silver: „Alter ist für mich ein Adelstitel.“ 24:48

6M ago24:48

24:48

Sie sind im besten Alter, zwar erfahren, aber nicht mehr so belastbar wie die jungen Kolleg:innen und im Grunde haben sie auch nur noch den Ruhestand vor Augen. Stimmt das wirklich? Sibylle Stippler und Jens Breuer fragen die Best-Ager-Autorin Greta Silver, wie es Unternehmen gelingen kann, diese wertvollen Mitarbeitenden noch möglichst lange im Be…

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Transformation – wie schaffen wir das? (Gast: Sarah Schlieper) 21:35

7M ago21:35

21:35

Digitalisierung, demografischer Wandel, Dekarbonisierung: Unternehmen stehen vor gewaltigen Herausforderungen. Doch dabei gilt es nicht nur technische Hürden zu überwinden. Bei aller Veränderung dürfen auch die Mitarbeitenden nicht vergessen werden, denn sie sollen den Wandel schließlich tragen. Sibylle Stippler und Jens Breuer sprechen mit Sarah S…

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Der Blick in die Zukunft: Wo geht es hin mit dem Fachkräftemangel? (Gäste: Bundeswirtschaftsminister Robert Habeck und Alexander Burstedde vom Institut der deutschen Wirtschaft) 20:42

8M ago20:42

20:42

Hunderttausende Stellen in Deutschland bleiben schon heute unbesetzt. Und die Zukunft? In dieser Folge begrüßen wir Bundeswirtschaftsminister Robert Habeck und Alexander Burstedde vom Institut der deutschen Wirtschaft. Sie verraten, wo aus ihrer Sicht aktuell die größten Probleme liegen und wie sich diese auch auf die Zukunft auswirken werden. Auße…

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Pflegekräfte binden – So geht’s! (Gast: Bernd Trost) 24:11

9M ago24:11

24:11

Die gute Nachricht ist: wir werden immer älter. Die schlechte lautet: es fehlt an den benötigten Pflegekräften. Sibylle Stippler und Jens Breuer sprechen mit Bernd Trost vom Franziska Schervier Seniorenheim in Frankfurt über das Thema. Wie wirkt sich der Fachkräftemangel dort aus und welche Lösungen konnten gefunden werden? Antworten gibt’s in dies…

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Kein Schulabschluss, keine Ausbildung – verloren für den Arbeitsmarkt? 15:35

10M ago15:35

15:35

Man chillt, hängt rum, guckt erst mal, was kommt. 2021 gab es etwa 630.000 junge Menschen unter 25 Jahren, die keinen Schulabschluss hatten, keine Ausbildung, keinen Job und kein Studium. Ein unterschätztes Potenzial. Sibylle Stippler und Jens Breuer verraten, wie Sie diese Zielgruppe gezielt ansprechen und welche Unterstützung KMU dabei bekommen k…

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Inklusion – Eine Bereicherung für Unternehmen (Gast: Dagmar Greskamp) 22:46

11M ago22:46

22:46

Menschen im Rollstuhl oder mit Down-Syndrom: das ist das Bild, das viele von uns vor Augen haben, wenn Sie an Menschen mit Behinderung denken. Was dabei oft vergessen wird: die meisten Behinderungen entstehen erst im Laufe des Lebens und so wundert es wenig, dass auch viele gut Ausgebildete und Akademiker darunter sind. Dagmar Greskamp von der „Akt…

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Internationale Fachkräfte erfolgreich integrieren (Gast: Anna Strohmann, IHK Offenbach am Main) 19:12

1y ago19:12

19:12

Auf der Suche nach passenden Fachkräften kann es sich lohnen, auch mal einen Blick über den Tellerrand zu werfen. In diesem Fall: ins Ausland. Das überarbeitete Fachkräfteinwanderungsgesetz soll vieles einfacher machen. Anna Strohmann von der IHK Offenbach am Main verrät, welche Herausforderungen es beim weltweiten Recruiting zu meistern gilt und w…

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Hier bin ich richtig – Frauen an der Spitze (Gast: Dina Reit, SK LASER) 19:24

1y ago19:24

19:24

Sie haben alles, was man für eine herausragende Führungskraft braucht. Trotzdem sind Frauen in der Geschäftsführung von KMU noch immer total unterrepräsentiert. Gerade einmal jedes fünfte Familienunternehmen hat eine Geschäftsführerin. Dina Reit ist eine von ihnen. Bei SK LASER führt sie das Lebenswerk ihres Vaters fort. Dina berichtet Sibylle Stip…

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Rente, nein danke! Wie hält man Ältere länger im Job? 17:24

1y ago17:24

17:24

Wenn ältere Mitarbeitende in den Ruhestand gehen, geht mit ihnen oft auch wertvolles Know-how verloren. Deshalb lohnt es sich für Unternehmen, gerade diese Beschäftigten so lange wie möglich an sich zu binden. Und auch für die Senioren ist mehr drin – deutlich mehr Rente zum Beispiel. Sibylle Stippler und Jens Breuer verraten Ihnen, wie Sie ältere …

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Quereinsteiger als Fachkraft? Warum nicht! 17:40

1y ago17:40

17:40

Auf der Suche nach Fachkräften gehen vielen Unternehmen allmählich die Ideen aus. Dabei lohnt es sich, eine Zielgruppe noch stärker in den Blick zu nehmen: die Quereinsteiger:innen. Alexander Schuh von der Firma Vaillant berichtet, welche Erfahrungen man dort mit dem Quereinstieg gemacht hat. Außerdem verraten Ihnen Sibylle Stippler und Jens Breuer…

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Erfolgsfaktor Familie 17:35

1+ y ago17:35

17:35

Familienfreundlichkeit zahlt sich aus. Was sich so leicht daher sagt und im Grunde für jeden gut und richtig klingt, lässt sich auch mit Zahlen untermauern. Denn: Unternehmen, die ganz bewusst in eine familienfreundliche Personalarbeit investieren, erzielen auch messbare wirtschaftliche Erfolge. Worauf es dabei ankommt und wie Sie auch in Ihrem Unt…

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KOFA konkret: Mitarbeiter als Headhunter einsetzen 4:19

1+ y ago4:19

4:19

Warum Headhunter beauftragen, wenn Sie die besten schon in Ihrem eigenen Unternehmen haben? Es macht durchaus Sinn, Mitarbeitende darum zu bitten, sich mal darüber Gedanken zu machen, wer aus ihrem Freundes- und Bekanntenkreis die oder der Richtige für eine offene Stelle in Ihrem Unternehmen sein könnte. Wie Sie Ihre Beschäftigten dafür gewinnen un…

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GEN Z – besser als ihr Ruf! (Gast: Thomas Schenk, Schulewirtschaft BW) 19:31

1+ y ago19:31

19:31

Faul, vermessen, fordernd – und das alles, schon bevor überhaupt der erste Tag gearbeitet wurde? Die GEN Z sieht sich mit vielen Vorurteilen konfrontiert. Ohne Frage: junge Menschen auf Ausbildungssuche haben heute besondere Erwartungen an ihre Arbeitgeber. Thomas Schenk von Schulewirtschaft Baden-Württemberg verrät, was wirklich dran ist, an diese…

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KOFA konkret: Aufstiegsfortbildungen ermöglichen 3:22

1+ y ago3:22

3:22

Passende Fachkräfte zu finden ist schwierig. Der Arbeitsmarkt ist umkämpft, viel zu wenige Kandidatinnen und Kandidaten treffen auf viel zu viele Unternehmen. Eine Alternative hierzu können Aufstiegsfortbildungen sein, mit denen Sie Ihre eigenen Mitarbeitenden zu Fachkräften fortbilden. Worauf es dabei ankommt und wer Sie dabei unterstützt, erfahre…

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KOFA konkret: Jugendliche ohne Anschluss erreichen 4:31

1+ y ago4:31

4:31

Potenzielle Auszubildende direkt an Schulen zu umwerben, ist richtig und gut. Nur sind Sie damit eben nicht alleine. Es gibt jedoch eine Zielgruppe, die oft vergessen wird: rund 630.000 junge Leute zwischen 15 und 25 Jahren befinden sich aktuell in einem Schwebezustand zwischen Schule, Ausbildung, Studium und Job. In diesem „KOFA konkret“ hören Sie…

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KOFA konkret: Lernen im Job 3:18

1+ y ago3:18

3:18

Wer glaubt, er habe in einer Ausbildung für immer ausgelernt, liegt gewaltig falsch. Heute ist es wichtig, sein ganzes Berufsleben über am Ball zu bleiben. Das wissen auch Ihre Mitarbeitenden und viele wünschen sich Möglichkeiten, dazuzulernen. In diesem „KOFA konkret“ verraten wir Ihnen, wie Sie sie als Arbeitgeber dabei unterstützen können und si…

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KOFA konkret: Change Management durchführen 3:55

1+ y ago3:55

3:55

Veränderungen sind manchmal nötig und müssen nicht schlecht sein. Im Gegenteil. Trotzdem bereiten sie vielen Beschäftigten Sorgen oder sogar Existenzängste. Wie es Ihnen gelingt, dem entgegenzuwirken und Ihr Team bei diesem Change-Prozess mitzunehmen, sagen wir Ihnen in diesem „KOFA konkret“. Schlagworte: Arbeitswandel, Change-Management, Change Pr…

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KOFA konkret: Studienabbrechende ansprechen 3:23

1+ y ago3:23

3:23

Viele Abiturientinnen und Abiturienten träumen von einer akademischen Laufbahn. Kaum sind sie dann aber an der Uni angekommen, ist die Ernüchterung groß und das, was sie dort lernen, oft viel zu weit vom echten Leben entfernt. Da können Sie helfen! Wie Sie Studienabbrechende von einer Karriere in Ihrem Unternehmen überzeugen? Sie hören es in diesem…

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Lebensziele: Der Job als Teil eines großen Ganzen 19:26

1+ y ago19:26

19:26

Vereinbarkeit - das schließt heute nicht mehr nur Familie und Job ein. Gerade jungen Arbeitnehmer:innen ist ihre Work-Life-Balance besonders wichtig. Und auch ältere Beschäftigte ändern im Laufe ihrer Lebensarbeitszeit ihre persönlichen Prioritäten oder müssen sich auf neue Rahmenbedingungen einstellen. Wie Arbeitgeber diese individuellen Lebenszie…

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KOFA konkret: Arbeitsmodelle im Überblick 4:48

1+ y ago4:48

4:48

Was früher ein No Go war, ist für viele heute eine Selbstverständlichkeit: Arbeiten von Zuhause und zu den Zeiten, die den Mitarbeitenden am besten passen - spätestens seit Corona setzen das viele Bewerbende voraus. Und es gibt gute Gründe, warum auch Ihr Betrieb solche flexiblen Arbeitsmodelle ermöglichen sollte. In diesem „KOFA konkret“ verraten …

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KOFA konkret: Laufbahnplanung lohnt sich 3:26

1+ y ago3:26

3:26

Die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden sollten Sie nicht dem Zufall überlassen. Auch für Unternehmen macht es durchaus Sinn, die Karrieren der Beschäftigten ganz gezielt zu planen. Das erhöht deren Motivation, verhindert Weggänge und hilft Ihnen, Stellen von Fachkräften schneller intern nachzubesetzen. Worauf es bei solch einer Laufbahnplanung ankomm…

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KOFA konkret: Candidate Experience – Positive Erlebnisse schaffen 4:11

1+ y ago4:11

4:11

Es gibt keine zweite Chance für den ersten Eindruck: Viele qualifizierte Bewerbende suchen sich ihre Stelle danach aus, wie ein Unternehmen auf sie wirkt. Da erklärt es sich von selbst, dass man gut daran tut, ganz gezielt an seinem Image zu arbeiten. Wo Sie da ansetzen und wirklich etwas bewegen können, hören Sie in diesem „KOFA konkret“. Schlagwo…

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KOFA konkret: Inklusion - richtig kommunizieren 3:58

1+ y ago3:58

3:58

Mitarbeitende mit Behinderungen. Viele Arbeitgeber sind sich unsicher, wie sie auch diese Beschäftigten bestmöglich integrieren können. Wie stellt man den optimalen Umgang sicher, darf die Beeinträchtigung ein Thema sein oder nicht und welche Arbeiten können Menschen mit Behinderungen überhaupt zugemutet werden? Mit diesem „KOFA konkret“ beantworte…

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Fachkräftealarm: Hilfe kommt aus Indien (Gast: Dorothea Dosenbach) 21:01

1+ y ago21:01

21:01

Kann qualifizierte Zuwanderung auch kleinen und mittleren Unternehmen über den Fachkräftemangel hinweghelfen? Ein klares Ja kommt dazu von der Metzgerei Dosenbach. Der 50-köpfige Familienbetrieb aus Südbaden überzeugte drei junge Inder nach Deutschland zu kommen und hier ihre Ausbildung zu machen. Bei „KOFA auf dem Sofa“ erzählt Inhaberin Dorothea …

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KOFA konkret: Social Media für KMU - gute Inhalte finden 3:53

1+ y ago3:53

3:53

Nichts zu erzählen? Das kann nicht sein. Jedes Unternehmen hat Geschichten und Themen, die auch in den sozialen Netzwerken stattfinden können. Wichtig ist nur, dass es auf den richtigen Plattformen und in einer passenden Ansprechhaltung passiert. Wie Sie Ihre Zielgruppen mit genau den Inhalten erreichen, die ihnen wichtig sind, hören Sie in diesem …

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KOFA konkret: Wissenstransfer lohnt sich 3:32

1+ y ago3:32

3:32

Wissen ist ein wichtiges Gut. Umso schlimmer, wenn es abhandenkommt, zum Beispiel wenn ein älterer Mitarbeitender in den Ruhestand geht. Diesmal verraten wir Ihnen, wie Sie den Transfer von Wissen und Erfahrung in Ihrem Unternehmen gezielt vorantreiben können und damit zugleich für eine stärkere Mitarbeiterbindung und Motivation sorgen. Schlagworte…

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Fachkräftemangel: Mythos oder Realität? 15:21

1+ y ago15:21

15:21

900.000 qualifizierte Arbeitssuchende in Deutschland und trotzdem mehr als 1,2 Mio. offene Stellen? Da stimmt doch irgendwas nicht… Sibylle Stippler und Jens Breuer gehen der Frage auf den Grund, was wirklich dran ist am Fachkräftemangel und erklären, warum es nicht möglich ist, die Lücke so einfach zu schließen wie es sich manche vorstellen. Schla…

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KOFA konkret: Arbeitgebermarke aufbauen 3:43

1+ y ago3:43

3:43

Wer als ein attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden möchte, muss mehr sein als nur ein Name. In diesem „KOFA konkret“ hören Sie, wie Sie aus Ihrem Unternehmen eine greifbare Marke machen und damit zum spannenden Arbeitgeber für künftige Azubis, Fach- und Führungskräfte werden. Schlagworte: Arbeitgebermarke, Employer Branding, Employer Brand, Br…

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KOFA konkret: Diversity Management lohnt sich 3:51

1+ y ago3:51

3:51

Die Welt ist groß, bunt und vielfältig. Und das sollte auch Ihr Unternehmen sein, denn je unterschiedlicher die Menschen in Ihrem Team sind, desto besser stehen die Chancen Fach- und Nachwuchskräfte zu gewinnen, auf besondere Kundenbedürfnisse eingehen zu können und die Innovationskraft Ihres Betriebs zu stärken. In diesem „KOFA konkret“ geben wir …

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Weiterbildung im Handwerk – von wegen eingestaubt! (Gast: Michael Christmann, Stuck Belz) 21:43

1+ y ago21:43

21:43

Keine Zeit für Weiterbildung, weil die Auftragsbücher voll sind? Ein Fehler, den viele Handwerksbetriebe machen. Dabei erhöhen Weiterbildungen oft die Motivation der Mitarbeitenden und können sogar zu einem echten Wettbewerbsvorteil bei der Fachkräftesuche sein. In dieser Folge von „KOFA auf dem Sofa“ verrät Michael Christmann vom Stuckateurbetrieb…

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KOFA konkret: Gute Personalführung leicht gemacht 4:34

1+ y ago4:34

4:34

Personal zu führen, ist nicht immer einfach. Vor allem dann, wenn sich die Ziele der Beschäftigten und die des Unternehmens nicht ohne Weiteres in Einklang bringen lassen. Oft scheitert es sogar schon daran, dass Führungskraft und Mitarbeiter*in nicht bzw. nicht offen miteinander sprechen. Wie Sie auch in Ihrem Unternehmen berufliche Beziehungen be…

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KOFA konkret: Potenziale der Laufbahnplanung 3:18

2y ago3:18

3:18

Die vielen KMU sind die Aufstiegschancen begrenzt. Klar, die Führungspositionen sind begrenzt. Aber genau das führt oft dazu, dass hochqualifizierte Fachkräfte Arbeitgeber wechseln, um an anderer Stelle aufzusteigen. Wie Sie diese Mitarbeiter*innen in Ihrem Unterhalten halten und Ihnen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung ermöglichen, v…

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Elektrofachkräfte – das Nadelöhr der Energiewende 15:37

2y ago15:37

15:37

Wie soll unsere Zukunft grün werden, wenn die fehlen, die sie umsetzen könnten? Elektro- Fachkräfte sind das Nadelöhr der Energiewende, doch schon heute gibt es 216.000 zu wenig. Tendenz steigend. Andreas Habermehl vom ZVEH verrät, worauf es bei der Nachwuchsgewinnung ankommt und wie Politik und Gesellschaft die Wende vorantreiben können. Schlagwor…

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KOFA konkret: Mitarbeiterbefragungen durchführen 4:53

2y ago4:53

4:53

Zufriedene und motivierte Mitarbeiter*innen sind der Schlüssel zum Erfolg. Aber sind die Menschen in Ihrem Team das wirklich? Um herauszufinden, was besser laufen könnte, bietet es sich an, die Beschäftigten nach ihrer Einschätzung zu fragen. Nur scheuen sich eben viele offen die Wahrheit zu sagen, weil sie Angst vor möglichen Konsequenzen haben. I…

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KOFA konkret: Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen 4:08

2y ago4:08

4:08

Wer Erfolg bei der Suche nach Fachkräften haben möchte, muss diese als ganze Menschen sehen. Das schließt selbstverständlich auch die Privatperson mit ein. Denn: die Perspektive, Familie und Job bestmöglich miteinander in Einklang zu bringen ist etwas, was heute viele Beschäftigte von ihren Arbeitgebern erwarten. Welche Vorteile außerdem noch mit d…

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Mideinand – so lässt sich’s arbeiten (Gast: Hoteldirektor Alfons Weiß) 26:59

2y ago26:59

26:59

„Employer Branding“ ist nicht nur ein schicker Trendbegriff. Der Aufbau einer starken Arbeitgebermarke ist heute in fast jeder Branche essenziell. Wie man aus einem Unternehmen eine erfolgreiche Marke macht, zeigen wir am Beispiel des Wellnesshotels Bayerwaldhof. Hoteldirektor Alfons Weiß verrät Sibylle Stippler und Jens Breuer, wie sein Team und e…

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KOFA konkret: In Weiterbildung investieren 5:06

2y ago5:06

5:06

Man lernt nie aus. Gerade in Zeiten, in denen sich Unternehmen ständig neu erfinden und sich an verändernde Märkte anpassen müssen, ist aktuelles Fachwissen wichtiger denn je. In diesem „KOFA konkret“ erfahren Sie, welche Ziele Sie durch die Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter*innen erreichen und wie Sie dadurch auch einen indirekten Beitrag zum Untern…

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KOFA konkret: Quereinstieg ermöglichen 3:49

2y ago3:49

3:49

Diversity hat viele Gesichter: auch Quereinsteiger*innen können eines davon sein. Doch obwohl Fachkräfte händeringend gesucht werden, trauen ihnen viele Personaler*innen nur wenig zu. Zu Unrecht. Wichtig ist allerdings, dass Sie ihnen eine echte Chance geben, in Ihrem Unternehmen anzukommen und sie bei ihrem Start bestmöglich begleiten. Was Sie daf…

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Fachkräftemangel: Das waren die Top-Themen 2022 17:35

2y ago17:35

17:35

2022 war ein besonders herausforderndes Jahr für viele Unternehmen: die Pandemie, die gestiegenen Energiepreise, die Inflation und auch der Fachkräftemangel war und ist für KMU ein ständiger Begleiter geblieben. In der letzten Folge vor Weihnachten blicken Sibylle Stippler und Jens Breuer gemeinsam mit KOFA-Kollegin Dr. Regina Flake auf das Jahr zu…

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KOFA konkret: Mit Trauer umgehen 3:31

2y ago3:31

3:31

Ein Trauerfall in der Familie. Oft überschattet der nicht nur den privaten Alltag, sondern hat auch unmittelbare Auswirkungen auf die tägliche Arbeit. Führungskräfte sind hier besonders gefragt, um gezielt auf den geänderten Bedarf der Betroffenen reagieren zu können. In dieser Folge von „KOFA konkret“ hören Sie, wie Sie Trauernde in dieser besonde…

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KOFA konkret: Duales Studium anbieten 3:50

2y ago3:50

3:50

Alle Welt will studieren, kaum noch jemand macht eine Ausbildung. Ein echtes Problem, denn noch immer denken viele Schulabgänger, dass man nur mit einem Uni-Abschluss Karriere machen kann. In dieser Folge von „KOFA konkret“ verraten wir Ihnen, wie Sie diese jungen Menschen trotzdem für eine Ausbildung begeistern können – und zwar ohne, dass sie auf…

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Future Skills: Zukunftsfähig arbeiten (zu Gast: Prof. Anabel Ternès) 24:23

2y ago24:23

24:23

Unsere Welt ist im Wandel – privat genauso wie beruflich. Die Herausforderung besteht nun darin, sich, sein Unternehmen, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fit für die Zukunft zu machen. Eine Zukunft, in der ganz andere Fähigkeiten gefordert sein werden als heute. Sibylle Stippler und Jens Breuer sprechen mit der Zukunftsforscherin Prof. Dr. Anabel T…

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KOFA konkret: Future Skills vermitteln 4:11

2y ago4:11

4:11

Gelernt ist gelernt. Vor ein paar Jahren, mag dieser Satz noch gestimmt haben. Heute trifft der allerdings nicht mehr für den Ewigkeit zu. Zu schnell ist gelerntes Wissen überholt, in immer kürzeren Abständen werden neue Kompetenzen benötigt. In dieser Folge von „KOFA konkret“ sagen wir Ihnen, welche Skills für die Arbeitswelt von morgen benötigt w…

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KOFA konkret: Diversity Management durchführen 4:24

2y ago4:24

4:24

Wo unterschiedliche Charaktere, Nationalitäten und Ideen zusammenkommen, hakt es auch schon mal. Ja, das ist so. In dieser Diversität steckt aber auch eine große Chance. Unternehmen, die dieses Potenzial nutzen möchten, tun gut daran, das Verständnis füreinander zu fördern und dadurch ein echtes „Wir“-Gefühl im Team zu schaffen. Wie Sie die Diversi…

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